Predavači
-
Antonela JularićRetail ManagerNjeno poslovno putovanje krenulo je u Tom Tailoru gdje je radila kao prodajni asistent. Kroz rad u retailu, stjecala je nove vještine i stalno se usavršavala. U Tom Tailoru njen se trud isplatio te je napredovala i došla do pozicije regionalne visual merchandisera na prostoru šest zemalja. Zatim je prešla u Modianu gdje je nakon samo šest mjeseci postala direktorica maloprodaje.
Tijekom tog putovanja, bilo je mnogo izazova i pogrešaka, ali one su bile sastavni dio poslovnog procesa, te su joj pomogli u razvoju multitaskinga i u učenju novih stvari. Shvatila je da kao mlada ambiciozna osoba, previše pažnje pridaje poslovnom putu a da je zanemarila privatni život. Zato je nakon dugog vremena odlučila iskoristiti priliku za putovanja i osobni razvoj. Nakon pauze prelazi u iStyle-u, što je za nju predstavljalo veliki izazov u novoj branši. U iStyle-u je zadnje dvije godine. -
Daria NemchonokCEO LeverUP ConsultingS preko 20 godina iskustva u CRM-u i automatizaciji poslovnih procesa, osnivačica i CEO LeverUP Consultinga Daria Nemchonok svakako spada u kategoriju profesionalnih Salesforce arhitekata. Ona je jedinstvena. Radila je u CRM industriji i prije osnutka samog Salesforce-a. Kao SFMC arhitektica radila je s globalno priznatim imenima poput Hilti, Danfoss i Telia.
-
Ivana BalićVlasnica Eduplusco obrt za poslovno savjetovanje, promidžbu i internet trgovinu,Ivana Balić, diplomirala je marketing i zanat u prodaji brusila tijekom više od 20 godina iskustva. Prošla je baš sve stepenice od prodavača preko poslovođe sve do voditelja službe za komercijalne poslovne i maloprodaju te internog trenera prodaje. Dio svoje karijere radila je kao tajni kupac kako bi pomogla tvrtkama dobiti najbolji uvid u prodajnu uslugu njihovih trgovina. Iako i dalje duboko u praksi kao voditelj komercijalne službe u domaćoj tvrtki OTOS d.o.o., posljednjih nekoliko godina kroz Eduplusco edukacije radi s vlasnicima trgovačkih obrta i maloprodajnim tvrtkama koje žele optimizirati prodajne procese, bolje planirati prodaju, poboljšati prodajne rezultate i stvoriti lojalne kupce. Osim s maloprodajnim tvrtkama radi i s pojedincima koji žele razvijati svoje prodajne karijere, napredovati te povećati svoju vrijednost na tržištu rada u maloprodaji.
-
Lidija KnezDirektorica R&D Stanić BeveragesLidija Knez za sebe kaže da je prvo po zanimanju majka, supruga, kćerka, prijateljica, a onda Direktorica R&D Stanić Beverages. Ponosna je majka dva dječaka. Njeno prvo zaposlenje nakon završenog Prehrambeno-biotehnološkog fakulteta je bilo u tvornici Juicy. Tamo je i danas, već 18 godina. Započela je u tvornici Juicy svoj put kao mlada inženjerka na radnom mjestu Mikrobiolog. Njen poslovni put je školski primjer, krenula je od početnih pozicija proizvodne kompanije kao Mikrobiolog, pa je prešla u Proizvodnju na radno mjesto Tehnologa u Proizvodnji te nakon 10 godina prelazi u Razvoj na radno mjesto Rukovoditelj Razvoja. Danas je ponosna Direktorica R&D Stanić Beverages. Vodi tim od 5 ljudi i njen sektor pokriva tri proizvodne lokacije te više lokacija uslužnih tvornica.
-
Miranda MladinDirektor marketinga StudenacMiranda Mladin diplomirala je na Ekonomskom fakultetu Sveučilišta u Splitu, a svoje devetnaestogodišnje profesionalno iskustvo započela je 2003. godine pridruživši se tvrtki Henkel. Od 2003. do 2006. godine radila je u Brand and Trade Marketing menadžmentu u sklopu Henkel Croatia, a 2006. godine odlazi u Beč te preuzima poziciju Brand managera za regiju Srednjoistočne Europe. 2008. prelazi u prodajni tim obnašajući dužnost Internacionalnog voditelja ključnih kupaca te po povratku u Hrvatsku, 2009. obnaša dužnost Senior voditelja ključnih kupaca. 2011. preuzima dužnost Direktorice marketinga za Adria regiju, nakon čega se 2016. pridružuje Henkel Globalnoj Marketing jedinici u Düsseldorfu, na poziciji International Senior Marketing manager. 2018. se vraća u Hrvatsku, ulaskom u Atlantic Grupu na poziciji Izvršne direktorice za Centralni Marketing i Inovacije. Nakon 3 godine u Atlantic Grupi dolazi u Studenac na mjesto direktorice marketinga.
-
Mirela RadočajDirektorica prodaje, DukatMirela Radočaj (ex Milas). Njen prvi doticaj s prodajom je bila aktivna prodaja u call centru i već tada, u ranim 20-tima shvatila je da je prodaja ono što ju pokreće.
Njena karijera u Dukatu je imala školski put, a taj put započeo je 2007. godine. Krenula je od pozicije prodajne predstavnice i kroz 9 godina došla je na poziciju direktorice prodaje.
Najveći skok u njenoj karijeri bio je voditi odjel prodaje za velike kupce. Kaže da su pregovori i odnosi s kupcima najljepši dio prodaje a ujedno i njena najveća snaga.
Put nije bio lagan. Svi izazovi s kojima se susrela na putu, sve kolege unutar kompanije, ali i s druge strane pregovaračkog stola izgradili su je prvenstveno kao osobu, a tek onda kao direktoricu prodaje. Ponosna je na svoj put u Dukatu ali najviše na svoj tim koji ju svakim danom dodatno motivira.
Sve to me pripremilo za najveću i najljepšu ulogu u životu, uskoro ću postati majka. To će sigurno biti najizazovnija uloga u njenom životu. -
Mirta Fraisman Čobanovmag.oeecc, EMBA, leadership coach, Partus akademijaMirta Fraisman Čobanov završila je studij ekonomije na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu, smjer financije, a potom na Henley Management Collegu u Londonu u okviru MBA studija stječe diplomu „Executive Certificate“. Licencirani je EMCC coach & coach Humanističko neurolingvističke psihologije koju je izučila na američkom studiju u Arizoni, a potom je u New Yorku stekla licencu za hipnoterapeuta. Završila je i petogodišnji studij psihodramske psihoterapije te stekla naziv psihodramskog terapeuta. Već 11 godina vlastnica je Partus akademije, u okviru koje pomaže menadžerima i liderima u njihovom osobnom i poslovnom rastu i razvoju. Njezin rad temelji se na podizanju razine emocionalne inteligencije pojedinaca, organizacija i timova te razvoju emocionalno inteligentno načina vođenja. Kreirala je i New Code Leadership TM metodologiju na kojoj se baziraju svi njeni edukacijski i individualni programi, a postulati i tehnike su opisani u knjizi : Kako voditi sebe i druge, koja je doživjela drugo izdanje, a trenutno i prijevod na engleski jezik.
-
Nataša MihajlovićOsnivačica i direktorica p2p tvrtkeIskusan stručnjak u trgovini i logistici.
Svoju strast prema logistici i prodaji temelji na životnoj znatiželji i strasti prema traženju inovativnih rješenja bilo kojih problema.
Svim izazovima pristupa struktuirano i rješenja pronalazi istražujući i implementirajući različite poslovne modele.
Svoju poslovnu karijeru gradila je od prodavačice u dućanu prije i za vrijeme studija i poslovni put do vlasnice vlastite kompanije u logistici radeći u nekoliko značajnih međunarodnih kompanija.
25.5.2023. Zagreb: Women leadership transforming retail
Women in Adria vas poziva na drugu Konferenciju za žene u proizvodnji, logistici i trgovini.
Kada se radi o odlukama o kupovini u kućanstvu, žene su uglavnom te koje donose konačnu odluku. Usprkos tome, žene su često podzastupljene u upravama kompanija u FMCG i proizvođačkom sektoru u maloprodaji, te na taj način ne reflektiraju bazu svojih kupaca i teže zadovoljavaju njihove potrebe. Samo kompanije s dovoljno žena na vodećim pozicijama će ostati konkurentne i uspješne.
Cilj konferencije je osnažiti žene koje su već u ovom sektoru i privući nove žene u industriju, te u konačnici povećati broj žena u upravama kompanija iz industrije. Konferencija donosi govornice koje će pružiti praktične savjete i informacije o trendovima u industriji, ponašanju potrošača i kako na njih odgovoriti. Podijelit će i svoje iskustvo kako su uspjele u ovoj industriji, što ih je motiviralo, koji su bili izazovi i prepreke s kojima su se suočavale, te kako su ih prevladale. Ove govornice su uspješne žene iz različitih dijelova industrije, od maloprodaje, veleprodaje, logistike do proizvodnje.
Osim znanja i inspiracije, imat ćete priliku i za pravi ženski networking u industriji. Imate priliku povezati se s drugim profesionalkama u industriji, stvoriti nove kontakte i podijeliti iskustva.
Stoga, pozivamo sve žene u trgovini – maloprodaji, veleprodaji, logistici, proizvodnji… da se pridruže drugoj konferenciji za žene u trgovini. Radimo zajedno kako bismo stvorili bolju budućnost za žene u industriji i postigli uspjeh na tržištu kojim dominiraju žene.
ULAZNICE:
- Cijena ulaznice za WiA članice: 50 € , (376,73kn)
- Cijena ulaznice za sve ostale: 60 € (452,07kn)
- 30€ uključujući PDV za studentice
- Prijave do 21.5.2023. do 23:59h
- U ulaznice uključeno: predavanja+ goodybag + ručak + kava
- Potrebna prijava
- broj mjesta ograničen
PODACI ZA UPLATU:
Matić savjetovanje d.o.o. Ulica Ede Peročevića 6, 10000 Zagreb
IBAN: HR2123600001102270647
Opis plaćanja: Vaše ime i prezime – trgovina konferencija
LOKACIJA:
DATUM I VRIJEME:
- 25.5.2023., od 8:30h do 15.00h
OTKAZIVANJE :
Besplatno otkazivanje do 21.5. 2023. Nakon toga ne vršimo povrat.
Prijave za event dolje niže. Molimo da popunite obrazac za prijavu.
Za sva ostala pitanja slobodno se javite na vinka@womeninadria.com
p.s. Pogledajte na linku sve događaje koje organiziramo kroz godinu eventi – Women in Adria
Program
25.5.2023. Zagreb: Women leadership transforming retail
- 08:30 - 09:00
- Registracija
- 9:10 - 9:15
- Uvod i pozdravni govor
- 09:15 - 09:45
- Ne dopusti da dobra kriza prođe uzalud
- Daria će sa sudionicama konferencije podijeliti svoje iskustvo u postavljanju konzultantske tvrtke, uspjehu i brzom rastu od 1 do 30 zaposlenika u svega 1.5 godina, u struci za koju u Hrvatskoj gotovo pa nema specijalista. Govorit će o svom iskustvu rada u Salesforce domeni, o tome što za LeverUP znači equity i equality. Podijelit će anegdote iz prakse i svoju viziju o tome zašto u domeni CRM-a, customer experience-a i automatizacije stoji izreka ''Future is female.'' Nakon toga će biti govora i o samom Salesforce softveru, i na koji način Salesforce rješenja mogu pomoći unaprijediti vaše poslovanje. Pokazat ćemo i na koji način se LeverUP izdignuo iznad konkurencije i zauzeo lidersku poziciju u industriji.
-
Predavači
Daria Nemchonok
- 09:45 - 10:15
- Van komforne zone
- Kada pogledam unatrag, najbitniji trenuci u poslovnoj karijeri, ali i privatno (u konačnici, jedno je usko vezano uz drugo), vođeni su jednostavnim 'guranjem sebe u vatru', jer je to bio najbrži način za 'prisiliti se', bez prevelikog neuro i vremenskog angažmana, uraditi neke stvari u životu. Usuditi se. Monotonija, repetitivnost, sigurnost, izvjesnost - to nije moj stil. U želji za novim iskustvima, ali i testiranjem same sebe, odlučih se za 'nepoznato'. Gdje me dovelo? Jesam li na kraju zadovoljna s putovanjem koje je iza mene? O tome više 25.05.
-
Predavači
Miranda Mladin
- 10:15 - 10:45
- Izazovi u postizanju ravnoteže između poslovnog i privatnog života
- Današnja situacija poslovnih žena je puno drugačija nego u prošlome stoljeću. Od žena se očekuje da bude uspješna poslovna žena, a istovremeno sretna supruga, majka te da vodi društveni život. Život majke danas je također zahtjevan jer više nisu vremena da se djecu pusti da se igraju sami vani te da školske zadatke odrađuju potpuno samostalno. Da budeš uspješan u svemu predstavlja ponekad nemoguću misiju. Kada je žena radoholičarka, često dobiva upite kako stiže sa ostalim privatnim obavezama kada toliko radi. Moj poslovni put je tražio oduvijek puno odvajanja vremena za posao, međutim uvijek sam radila na ravnoteži i ciljevima kako stići odraditi poslovne i privatne obaveze.
-
Predavači
Lidija Knez
- 10:45 - 11:15
- The Jungle Book
- Govornica će podijeliti svoje iskustvo o izazovima s kojima se suočavaju žene u poslovnom svijetu, posebno u logistici. Ona će također podijeliti nekoliko privatnih primjera kako bi ilustrirala te izazove na stvarnim situacijama. Njezina strast prema logistici i prodaji temelji se na životnoj znatiželji i strasti prema pronalaženju inovativnih rješenja za bilo koje probleme. Ona pristupa svim izazovima strukturirano i pronalazi rješenja istraživanjem i implementiranjem različitih poslovnih modela. Karijeru je gradila od prodavačice u dućanu prije i za vrijeme studija, a sada je vlasnica vlastite kompanije u logistici nakon što je radila u nekoliko značajnih međunarodnih kompanija.
-
Predavači
Nataša Mihajlović
- 11:15 - 11:45
- Malim koracima do vrha
- Za mnoge poslovne žene, postizanje velikih ciljeva može se činiti kao izazov. Malim koracima do vrha je koncept koji podrazumijeva postizanje velikih ciljeva kroz male, održive i postupne korake. Time se može povećati sposobnost upravljanja vremenom, što je ključno za uspjeh. U konačnici nije to samo pristup za postizanje ciljeva već i način života koji može pomoći u postizanju uspjeha i održavanje istog na duge staze.
-
Predavači
Antonela Jularić
- 12:00 - 13:00
- Ručak
- 13:00 - 13:30
- Emocionalno inteligentno vođenje
- Iako ne postoje velike razlike u emocionalnoj inteligenciji muškaraca i žena na vodećim pozicijama, istraživanja pokazuju da su žene empatičnije. Zbog toga žene koje žele doći na vodeće pozicije moraju ojačati svoje emocionalne kompetencije kako bi se lakše nosile sa pritiskom, kako bi izgradile povjerenje, pregovarale, utjecale na druge, navigirale kroz uredsku politiku i preuzimale kalkulirane rizike.
-
Predavači
Mirta Fraisman Čobanov
- 13:30 - 14:00
- Moj privatno poslovni put
- Na ovoj konferenciji pričati ću kako sam od call centra došla do pozicije direktorice prodaje. Put do vrha bio je popločan mnogim izazovima i kriznim situacijama u kojima sam uz pomoć svog tima uvijek izašla kao pobjednica. Svakim danom se trudim napredovati još više i motivirati kolege kao što i oni motiviraju mene.
-
Predavači
Mirela Radočaj
- 14:00 - 14:30
- Kako prevladati najčešću prepreku u prodaji – cijenu?
- Jedna od najčešćih prepreka u prodaji je cijena odnosno osjećaj kupca da je nešto što mu nudimo preskupo. Često je i subjektivan osjećaj prodavača da je nešto što prodaje skupo kamen spoticanja u prodajnim razgovorima jer prodavači sami nevoljko nude skupe proizvode. Kako to promijeniti, kako svoje prodavače naučiti prodavati benefite za kupca, a ne skup značajki i kako uspjeti u prodaji unatoč preprekama?
-
Predavači
Ivana Balić
- 14:30 - 15:00
- Networking