Predavači
-
Ana Dorić ŠkevaČlanica Uprave, Addiko bankaAna Dorić Škeva je članica Uprave Addiko banke odgovorna za kontrolu rizika, upravljanje kreditnim rizikom, upravljanje rizičnom aktivom, imovinom i nabavom Addiko Grupe te za pružanje potpore upravljanju rizicima Addiko Grupe. Završila je Ekonomski fakultet u Zagrebu, a karijeru je započela u Raiffeisen Leasingu gdje je na zadnjoj poziciji radila kao direktor Odjela problematičnih plasmana i post prodaje. Od 2013. radi u Ministarstvu financija kao glavna savjetnica ministra financija i pomoćnica ravnatelja Porezne uprave za naplatu, a 2015. godine preuzima poziciju načelnica Samostalnog Sektora za otkrivanje poreznih prijevara. Obnašala je funkcije predsjednice revizorskog i članice nadzornog odbora Financijske Agencije, a danas je predsjednica revizorskog odbora Addiko Bank d.d. Sarajevo. U Addiko banci započela je rad na poziciji direktorice ureda Uprave, dok je 2017. godine postala izvršna direktorica Unutarnje revizije.
-
Ana Josipović BelanLeadership trener i business coachAnin glavnim pokretač je upravljanje promjenama, kroz osobni razvoj te razvoj timova, organizacija i procesa.
Ima preko 15 godina iskustva u vođenju ljudi i različitih projekata u financijskoj industriji, u korporativnom i institucionalnom sektoru, u području investicijskih i mirovinskih fondova, prodaji, marketingu i razvoju proizvoda i poslovanja. Usporedo s karijerom u korporativnom i institucionalnom sektoru razvijala je kompetencije iz područja vještina vođenja, osobnog i organizacijskog razvoja te coachinga.
Od 2022. godine prestaje s radom u korporativnom financijskom sektoru te profesionalni fokus usmjerava na pojedince i organizacije, kako bi im pomogla u otkrivanju i ispunjavanju njihovih osobnih i poslovnih potencijala. -
Ana LuetićGroup Sales Manager BPM at ASEEAna Luetić, stručnjakinja s gotovo 20 godina iskustva u prodaji i diplomom zagrebačkog FER-a, direktorica je prodaje u ASEE grupi na globalnoj razini, fokusirana na rješenja za digitalizaciju poslovnih procesa.
ASEE, kao multinacionalna IT kompanija, ističe se svojom specijalizacijom za digitalizaciju financijskog i drugih sektora te se pozicionira kao vodeći digitalni partner većini banaka u Hrvatskoj i regiji. Osim što pruža inovativna rješenja svojim klijentima na domaćem tržištu, ASEE grupa također uspješno djeluje na brojnim međunarodnim tržištima koja su u fokusu i Anina angažmana unutar grupe.
Prije nego što se pridružila ASEE, Ana je stekla značajno iskustvo radeći dugi niz godina u još jednoj globalnoj IT kompaniji, gdje je razvijala svoje prodajne vještine i gradila svoj liderski profil.
-
Gordana SoldoAdvisor for the Management Board at FinaPriznata je i među kolegama i poslovnim partnerima prepoznata stručnjakinja u području specifičnih, visoko specijaliziranih financijskih aktivnosti, kao što su rizici, upravljanje lošim portfeljem banaka, naplata potraživanja, platno-transakcijsko poslovanje te inovativna rješenja u bankarskom poslovanju. Bila je članica radnih skupina koje su radile na izradi zakonskih rješenja iz ovih područja.
Dugi niz godina proaktivno djeluje u digitalnoj transformaciji poslovanja te je dala značajan doprinos u uvođenju poslovnih rješenja koja doprinose optimizaciji poslovanja i digitalizaciji gospodarstva i društva.
-
Mirta Fraisman Čobanovmag.oeecc, EMBA, leadership coach, Partus akademijaMirta Fraisman Čobanov završila je studij ekonomije na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu, smjer financije, a potom na Henley Management Collegu u Londonu u okviru MBA studija stječe diplomu „Executive Certificate“. Licencirani je EMCC coach & coach Humanističko neurolingvističke psihologije koju je izučila na američkom studiju u Arizoni, a potom je u New Yorku stekla licencu za hipnoterapeuta. Završila je i petogodišnji studij psihodramske psihoterapije te stekla naziv psihodramskog terapeuta. Već 11 godina vlastnica je Partus akademije, u okviru koje pomaže menadžerima i liderima u njihovom osobnom i poslovnom rastu i razvoju. Njezin rad temelji se na podizanju razine emocionalne inteligencije pojedinaca, organizacija i timova te razvoju emocionalno inteligentno načina vođenja. Kreirala je i New Code Leadership TM metodologiju na kojoj se baziraju svi njeni edukacijski i individualni programi, a postulati i tehnike su opisani u knjizi : Kako voditi sebe i druge, koja je doživjela drugo izdanje, a trenutno i prijevod na engleski jezik.
-
Vedrana Jelušić KašićČlanica Uprave Privredna banka ZagrebVedrana Jelušić Kašić članica je Uprave Privredne banke Zagreb, članice Intesa Sanpaolo Grupe. Nadležna je za područje poslovanja sa srednjim i velikim poduzećima i investicijsko bankarstvo te koordinira društva PBZ Croatia osiguranje d.d. za upravljanje obveznim mirovinskim fondovima i PBZ Leasing d.o.o. Prethodno je bila partner u financijskom savjetovanju u Deloitte-u. Više od 20 godina radila je u EBRD-u gdje je bila direktor za Hrvatsku, Sloveniju, Mađarsku i Slovačku.
Radila je kao neizvršni direktor u prehrambenim i maloprodajnim tvrtkama u srednjoj i jugoistočnoj Europi. Dodatno radno iskustvo stekla je u Raiffeisen banci, Hrvatska; Merrill Lynch Private Client Group, USA; Hrvatskoj narodnoj banci i Monte Titoli, Italija.Vedrana je magistrirala međunarodnu ekonomiju i financije na Brandels University, USA, a diplomirala je na Ekonomskom fakultetu u Zagrebu.
Završila je tečajeve financija na Wirtschaftsuniversität and Institut für Wirtschaftwissenschaften u Beču, te je nositeljica diplome neizvršnog direktora Financial Times-a, London. -
Zrinka Živković Matijević
Head of Economic Research Department at Raiffeisenbank Austria d.d. Zagreb
Zrinka Živković MatijevićHead of Economic Research Department at Raiffeisenbank Austria d.d. ZagrebZrinka Živković Matijević stekla je titulu magistra znanosti na Ekonomskom fakultetu Sveučilišta u Zagrebu. Karijeru je započela u Ministarstvu za europske integracije, u Upravi za strategiju integriranja gdje radi do konca 2003. godine. Potom se zapošljava u Ministarstvo financija, u Upravi za financijski sustav, a odgovorna je za područje tržišta kapitala i analize te područje europskih regulacija. U Raiffeisen Grupu dolazi 2004. godine na poziciju ekonomske analitičarke u Direkciju za ekonomska istraživanja. U 2009. postaje Direktorica ekonomskih istraživanja u Raiffeisenbank Austria d.d.
Zagreb 21.9.2022: Konferencija za žene u bankarstvu i sektoru financijskih usluga
Žene su sve obrazovanije, sve više ih pokreće vlastite tvrtke, a istovremeno su jako nezadovoljne uslugama koje dobivaju od banaka kao poduzetnice i kao fizičke osobe. Zahvaljujući EBRD-u, neke banke u jugoistočnoj Europi su uspješne u targetiranju poduzetnica, prvenstveno zahvaljujući inicijativi žena unutar banaka. S druge strane, visokoobrazovane žene još uvijek ne postoje kao segment u bankama i ostatku financijskog sektora poput osiguranja, mirovinskih fondova…
Samo banke s dovoljno žena na vodećim pozicijama mogu osvojiti rastuće žensko tržište. Zato već četvrtu godinu za redom održavamo konferenciju za žene u bankarstvu i sektoru financijskih usluga. Cilj konferencije je osnaživanje žena koje već jesu u bankarstvu i sektoru financijskih usluga, privlačenje novih žena u industriju, te u konačnici povećanje broja žena u upravama banaka i ostalih financijskih institucija.
ULAZNICA:
Women in Adria članice: 400 kn; 53,09 EUR
Izvan Women in Adria mreže: 450 kn; 59,73 EUR
Studentice: 150 kn; 19,91 EUR
Cijena uključuje PDV.
U cijenu ulaznice uključen je coffee break i ručak.
LOKACIJA: Hotel Westin, Kršnjavoga 1, Zagreb
PODATCI ZA UPLATU:
Molimo izvršite uplatu na:
Matić savjetovanje d.o.o. Ulica Ede Peročevića 6, 10000 Zagreb
IBAN: HR7024840081135058751
Opis plaćanja: Vaše ime i prezime – Konferencija za žene u bankarstvu
Program
21.9.2022.
- 8:30 - 9:00
- Kava dobrodošlice
- 9:00 - 9:05
- Otvaranje konferencije i pozdravni govori
- 9:05 - 9:35
- "Inkluzivno vodstvo"
- „Inkluzivno vodstvo (engl. Inclusive Leadership) se odnosi na upravljanje timovima na način da kombiniramo ranija iskustva, poglede i pristupe kako bismo ostvarili našu zajedničku svrhu. Raznolikost znači pluralizam, raznolikost znači raspravu, raznolikost znači slušati jedni druge i raznolikost znači biti spreman učiti jedni od drugih. Raznolikost može dati rezultate samo ako stvorimo ozračje u kojem lideri omogućuju izazove i gdje se svakog člana potiče na razmjenu stavova i ideja. Raznoliki timovi učinkovitiji su jer različito obrađuju informacije, izazivaju ortodoksne pristupe i šire horizonte. Raznolikost je život.“
-
Predavači
Vedrana Jelušić Kašić
- 9:35 - 10:05
- The Women - The Karijera!
- Predavanje će se odnositi na to koja je zapravo dobitna formula za uspjeh; upornost/ fokus/ hrabrost, sve to zajedno i nešto više….kako biti uspješna liderica i imati uspješnu karijeru!
-
Predavači
Gordana Soldo
- 10:05 - 10:35
- FinTech u bankarstvu – tehnološki trend ili nova budućnost
- Razvoj novih tehnologija kontinuirano donosi velike promjene u svim segmentima poslovanja, a naročito u bankarstvu. Nove generacije korisnika finansijskih usluga postavljaju posve drugačija očekivanja, a paralelno banke se sve više suočavaju sa izazovnim razvojem FinTech ekosistema. Merima Mahmutović je nakon 12 godina uspješne karijere u internacionalnim bankama, iskoračila u FinTech zonu, suočenu sa brojnim izazovima i ograničenjima u ovoj regiji. Ujedno je i Ambasadorica BiH u Evropskoj ženskoj platnoj mreži, gdje svakodnevno prati razvoj tehnoloških trendova i njihov utjecaj na finansijske institucije u EU i non-EU zemljama. Na ovoj konferenciji govorit će o utjecaju FinTech kompanija na poslovanje tradicionalnih banaka, te promjenama u ponašanju korisnika finansijskih usluga, naročito u post – Covid eri.
-
Predavači
Merima Mahmutović
- 10:35 - 11:05
- Kako potaknuti lidership kod mladih žena
- TBD
-
Predavači
Ana Luetić
- 11:05 - 11:50
- Proglašenje Future leaders i Predavanje "Kako upravljati s promjenama u razdoblju neizvjesnosti"
- Na ovom predavanju polaznici će imati priliku saznati koja je psihološka pozadina procesa uvođenja promjena te kako u svakom trenutku voditi ljude kako bi što lakše i brže ostvarili željene ciljeve i rezultate. Na konkretnom primjeru iz prakse iz financijske industrije proći ćemo kroz sve faze provođenja promjena i dati savjete kako izbjeći zamke koje se mogu naći na putu.
-
Predavači
Ana Josipović Belan, Mirta Fraisman Čobanov
- 11:50 - 12:50
- RUČAK
- 12:50 - 13:20
- Kruške, jabuke, prognoze ….. i pozitivne misli.
- • S mikrofonom kroz špediciju pa preko pauze do ministarstva • Last minute flight u čudesni svijet grafova • Think pink kroz izazove i opet taj mikrofon
-
Predavači
Zrinka Živković Matijević
- 13:20 - 13:50
- Driven by Values & Inspiration
- TBD
-
Predavači
Ana Dorić Škeva